Škopová manažerkou roku

Za úspěch českého zemědělství a potravinářství je možné označit výsledky soutěže Manažer roku 2006. Manažerkou roku se totiž stala Petra Škopová z akciové společnosti Chovservis. Včele manažerů za odvětví zemědělství, rybolov a chov ryb stanul Oldřich Planka z a. s. ZP Otice. Pozici nejlepšího manažera v potravinářství získal Miloslav Chlan z a. s. Lyckeby Amylex, který se stal zároveň nejlepším manažerem malé firmy.

Soutěž Manažer roku má za sebou již 14 ročníků. Od počátku je jejím záměrem zvýšit prestiž manažerů v očích veřejnosti a ocenit jejich nelehkou práci. Pořádá ji Manažerský svazový fond, Svaz průmyslu a dopravy a Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů. Členem konfederace je Zemědělský svaz ČR, jehož předseda Miroslav Jirovský neskrýval po vyhlášení výsledků radost: "Myslím si, že se prosadili opravdu schopní manažeři. Nejlepší manažerka roku Petra Škopová je skutečně dobrá. Má výsledky a navíc má i určitou vizi, čeho chce dosáhnout dál. Že se jí podařilo uspět mezi ženami z různých oborů je zasloužené a je to velký úspěch."
Manažery navrhují do soutěže profesní a zaměstnavatelské svazy a asociace, hospodářské komory, odborníci na management, profesoři vysokých škol, lektoři, vítězové minulých ročníků soutěže atd. Účastníky soutěže posuzuje hodnotitelská komise, která se neomezuje jen na dodané podklady, ale zkoumá i situaci přímo v podnicích, kde pracují. Letos vybírala ze 166 nominovaných řídicích pracovníků. „To co se hledá, je osobní hodnota manažera. Důležité je, vedle řady dalších kritérií, zda platí daně a mzdy svým zaměstnancům, a chová se šetrně k životnímu prostředí,“ vysvětlil předseda hodnotitelské komise Jan Preclík.